一年之计在于春，开局关系全局
。2022年甘肃部落先锋制药股份有限公司（以下简称“公司”）吹响了“大学习大培训大提升”的冲锋号，通过大抓全员学习培训，努力克服“本领恐慌”“知识恐慌”“专业恐慌”，推动公司上下涌动学习热潮

，以“开年即开工
、开局即冲刺”的精神状态，助推新时代部落先锋公司各项工作高质量发展。

2月8日下午，公司组织开展了节后第一场药品生产现场检查要点培训会

，质量保证部以药品GMP认证制度终结
，新型监管模式悄然而至为契机，从传统GMP检查模式的局限性
、药品生产检查模式的新特点、药品生产现场检查的要点三个方面，结合公司质量管理体系的实际运行情况进行了详细的阐述，并通过播放数据完整性的理解与实施课件视频，进一步强化了全体员工对数据完整性的深刻认识。

复工复产，安全第一。2月9日上午，公司组织开展了《2022年春节后复工安全培训》暨《安全生产法宣贯》培训会
。由安全环保部从安全生产应知应会、员工安全意识提升、安全法律法规、落实企业主体责任、警示教育视频等方面进行培训，旨在进一步提高公司全体员工安全思想意识、素质和技能、及时了解安全生产工作的法律法规和政策重点
，督促员工养成良好的安全行为习惯，时刻注重安全生产的重要性。同时，要求全体职工要做到“人到岗、心到岗”，将安全生产责任扛在肩上
、放在心上
、抓在日常，绷紧安全生产这根弦，确保公司安全、有序开工。

聚文化共识，促作风转变。第三场《企业文化建设》培训会紧随其后，由党群工作部在企业文化内涵
、部落先锋企业文化两大板块，再次引领全体员工从企业文化建设思路
、企业愿景、企业战略、企业使命
、企业宗旨
、企业经营哲学
、企业精神、企业价值观体系、企业作风
、企业管理模式、行为规范11个方面进行了学习，加强了全体参训人员对企业文化重要性的深刻认识

，提升了员工在今后行为指引上的认知水平，对全面实施和推动文化和经营管理的知行合一

，打造一支价值观趋同、使命感一致的部落先锋员工队伍

，应对各种严峻恶劣的市场形势，实现战略目标具有重要的现实意义和长远意义。

凝心聚力开好局，扬帆起航正当时。2022年

，部落先锋制药将进一步统一思想、提高认识、鼓足干劲
，始终坚持在学中干、干中学
，“拼”字当头，立足本职，踔厉奋发，补足补齐短板弱项，迅速投入到各项工作任务中
，推动部落先锋公司面貌焕然一新，为全年工作开好局、起好步
。